关于用工薪酬改革项目咨询服务项目单一来源采购公示

中国南航集团进出口贸易有限公司人力资源部拟对用工薪酬改革项目咨询服务项目进行单一来源采购，有关事项公示如下：

1、项目名称：用工薪酬改革项目咨询服务

2、项目编号：CZ2019007546

3、采购内容：

（1）现状诊断及顶层设计

（2）岗位体系梳理优化

（3）绩效管理体系优化

（4）薪酬管理体系优化

（5）激励机制改革实施

4、需求说明：

建立灵活高效的市场化激励机制，与集团（股份）公司的岗位体系、绩效系统、薪酬体系、激励机制等多项制度实现无缝隙对接，无偏差配套。

5、拟实施采购时间：2019年9月

6、拟选用供应商：韬睿惠悦管理咨询（深圳）有限公司

7、采用单一来源采购方式的原因及相关说明

根据公司《采购管理规定》（CSN-PC02-01）3.2.5(C)款“必须保证原有采购项目一致性或者服务配套的要求，需要继续从原供应商处添购的”要求，我部拟采用单一来源采购的方式实施该项目。具体如下：

（一）体系配套需要。改革的目的是建立灵活高效的市场化激励机制，与集团（股份）公司的岗位体系、绩效系统、薪酬体系、激励机制等多项制度实现无缝隙对接，无偏差配套。韬睿惠悦管理咨询（深圳）有限公司拥有南航本次改革项目知识产权，有配套优势。

（二）项目时间紧急。前期，韬睿惠悦管理咨询（深圳）有限公司对南航基本情况、发展战略和人员现状做了深入调研，基础工作扎实，可加快项目进程，在确保公司于2019年年前完成改革的要求上，有时间优势。

（三）稳中求进要求。目前来看，南航用工薪酬改革实现了平稳落地，产生了积极效应。作为全球领先的人力资源咨询公司，韬睿惠悦管理咨询（深圳）有限公司在项目设计、制度宣讲过程中发挥了积极作用，在处理改革与安全、发展、稳定关系上，有经验优势。

综上，本次拟采用单一来源采购的方式，聘请韬睿惠悦管理咨询（深圳）有限公司为我司实施用工薪酬改革项目。

8、公示说明

公示期：2019年9月17日至2019年9月20日

公示期内，对上述事项有异议的，请在公示期内将书面意见（须载明异议人基本情况、异议内容及辅助材料并加盖本单位公章的扫描文件）发送至dygsfk@csair.com，逾期递交或不按要求递交的不予受理。

9、联系方式

采购人：中国南航集团进出口贸易有限公司人力资源部

联系人：王女士

联系电话：020-86120262

公示发布联系人：李先生

联系电话：020-86114993